Formazione Generale

L’obiettivo della formazione generale dei lavoratori, nel rispetto dell’Accordo Stato Regioni in vigore dal 26 gennaio 2012 è fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro.

Descrizione

Formazione Generale

 

Tipologia di formazione: Iniziale

 

Metodologia didattica: Formazione a distanza

 

Durata: 4 ore

 

Destinatari: Tutto il personale dipendente

 

Obiettivi della formazione:
L’obiettivo della formazione generale dei lavoratori, nel rispetto dell’Accordo Stato Regioni in vigore dal 26 gennaio 2012 è fornire conoscenze generali sui concetti di danno, rischio, prevenzione, fornire conoscenze rispetto alla legislazione e agli organi di vigilanza in materia di sicurezza e salute sul lavoro.

 

Contenuti della formazione:
  • Concetto di rischio;
  • Concetto di danno;
  • Concetto di prevenzione;
  • Concetto di protezione;
  • Organizzazione delle prevenzione aziendale;
  • Diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali;
  • Organi di vigilanza, controllo e assistenza.

 

Prova finale:

Test finale di apprendimento.La formazione sarà considerata completata con successo solo se la percentuale di errori non superi il 20%.